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Standort 2: Psychologie	Standort 3:	Signatur: Denken & Lernen	Status: Verfügbar	Vorbestellungen: 0	Frist:

Der Organisationspsychologe Richard Davis zeigt, worauf man bei der Begutachtung von Persönlichkeiten sowohl in geschäftlichen als auch privaten Beziehungen achten muss. Charaktereigenschaften richtig einzuschätzen ist dabei laut ihm wichtiger als Emotionen, die oft nur flüchtig sind. Er stellt das von ihm um einen sechsten Punkt erweiterte 5-Faktoren-Modell vor, das dabei helfen soll. Ein wissenschaftlich fundierter Titel, der vorrangig für Führungskräfte bei der Personalauswahl und -führung interessant ist, sich aber auch an die Allgemeinheit richtet und wertvolle Erkenntnisse in Bezug auf Menschenkenntnis, Selbstwahrnehmung und persönliche Beziehungen liefert. Ziel des Autors ist es zu zeigen, wie die Urteilskraft in Bezug auf Menschenwahrnehmung im digitalen Zeitalter wieder gestärkt und die eigene Persönlichkeit verbessert werden kann. Enthalten sind zahlreiche Fallbeispiele von Klient*innen, Kommunikationstipps, Zusammenfassungen an den Kapitelenden sowie umfangreiche Anmerkungen.